Não é verdade que a governadora Fátima Bezerra descumpriu a proposta de recomposição salarial de 15% aos servidores públicos do RN. O percentual, anunciado no final de outubro e apresentado oficialmente na última segunda-feira (22), tem como base o salário mínimo vigente no país e aumentará a tabela de vencimentos de 12 categorias.

A recomposição parcial de perdas beneficiará 34 mil servidores ativos e aposentados, sendo 20 mil da saúde e os demais de 11 categorias que estavam com tabelas de vencimentos congeladas desde 2010.

A correção proposta está dentro da programação financeira do Governo do Estado. O projeto será encaminhado à Assembleia Legislativa. Depois de aprovado, deverá ser implantado em março de 2022.